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Este Cmap, tiene información relacionada con: DISCRIMINACION, discriminacion por discapacidad significa una deficiencia física, mental o sensorial, ya sea de naturaleza permanente o temporal., discriminacion por religion es la ley de 1924 prohibe a los patronos discriminar contra individuos por su religion., ley de 1924 prohibe a los patronos discriminar contra individuos por su religion. son no puede obligar a empleados, ley de 1924 prohibe a los patronos discriminar contra individuos por su religion. son no puede favorecer o no favorecer a empleados, una deficiencia física, mental o sensorial, ya sea de naturaleza permanente o temporal. tienen un historial de dicha discapacidad., ley de 1924 prohibe a los patronos discriminar contra individuos por su religion. son los patronos deben permitir alos empleados en la expresion religiosa, que es ilegal ser discriminado, a cualquier empleado debido a su raza o color etc. causas averiguaciones pre-empleo, discriminacion por discriminacion por religion, que es ilegal ser discriminado, a cualquier empleado debido a su raza o color etc. causas segregacion y clasificacion de los empleos, que es ilegal ser discriminado, a cualquier empleado debido a su raza o color etc. causas hostigamiento, discriminacion por discriminacion por raza, discriminacion por raza se refiere a que es ilegal ser discriminado, a cualquier empleado debido a su raza o color etc., una deficiencia física, mental o sensorial, ya sea de naturaleza permanente o temporal. tienen la capacidad fisica o mental que lo limita sustancialmente en una o mas de las actividades principales del diario vivir., una deficiencia física, mental o sensorial, ya sea de naturaleza permanente o temporal. tienen es considerado o atendida como una persona con tal discapacidad., discriminacion por discriminacion por discapacidad