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Este Cmap, tiene información relacionada con: LA ENTREVISTA, a) procesos de interacción , b) procesos técnicos de recolección de información y c) proceso instrumental de registro y conservación de la información. Estos tres procesos interactúan a lo largo de toda la entrevista, por lo cual deben tenerse en cuenta simultáneamente. Tipos de preguntas Las preguntas cerradas quedan reservadas para momentos en la conversación en los que es preciso concretar datos ya mencionados e insuficientemente tratados. La pregunta abierta inicial posibilita tantear y detectar el ritmo, densidad y profundidad de la conversación que determina el entrevistado., LA ENTREVISTA Es Es una tecnica de recogida de información y por tanto de evaluación. Su veracidad y flexibilidad permiten moldear una entrevista para cada finalidad y adaptarla incluso a las necesidades del entrevistado y al estilo personal del entrevistador., Es una tecnica de recogida de información y por tanto de evaluación. Su veracidad y flexibilidad permiten moldear una entrevista para cada finalidad y adaptarla incluso a las necesidades del entrevistado y al estilo personal del entrevistador. Estructura Por estructura de la entrevista se suele entender el grado de especificación y estandarización de sus distintos elementos/componentes. En ese sentido, hay entrevistas estructuradas, no estructuradas y semiestructuradas., a) procesos de interacción , b) procesos técnicos de recolección de información y c) proceso instrumental de registro y conservación de la información. Estos tres procesos interactúan a lo largo de toda la entrevista, por lo cual deben tenerse en cuenta simultáneamente. Tipos de preguntas La formulación de preguntas condiciona el tipo y riqueza de la información. En la primera fase de la entrevista las preguntas serán generales, superficiales y abiertas., Tambien es una conversación con un proposito y una intensionalidad. Se clasifica Según el número de participantes (individual o grupa) o la cantidad se seciones en las que se distribuye, LA ENTREVISTA Es Tambien es una conversación con un proposito y una intensionalidad., Según el número de participantes (individual o grupa) o la cantidad se seciones en las que se distribuye Porcedimientos metodologicos de la tecnica de entrevista a) procesos de interacción , b) procesos técnicos de recolección de información y c) proceso instrumental de registro y conservación de la información. Estos tres procesos interactúan a lo largo de toda la entrevista, por lo cual deben tenerse en cuenta simultáneamente., Por estructura de la entrevista se suele entender el grado de especificación y estandarización de sus distintos elementos/componentes. En ese sentido, hay entrevistas estructuradas, no estructuradas y semiestructuradas. Tales como Preguntas, respuestas, secuencia de las preguntas (fijación de una secuencia), registro y elaboración de la información e incluso la interpretación de la información., Preguntas, respuestas, secuencia de las preguntas (fijación de una secuencia), registro y elaboración de la información e incluso la interpretación de la información. En este sentido Hay entrevistas estructuradas, no estructuradas y semiestructuradas.